domingo, 20 de febrero de 2011

Película: "Un verdad incomoda".


Una verdad incómoda es un documental estadounidense conducido por el ex Vicepresidente de los Estados Unidos Al Gore sobre los efectos del calentamiento global generado por la actividad humana sobre el planeta Tierra, es decir, por las emisiones de CO2 que producen las fabricas, los vehículos, la quema de combustibles y demás instrumentos contaminantes.
Los efectos producidos son la desaparición de especies animales beneficiosas, la aparición de especies perjudiciales, el deshielo de los polos, la subida del nivel del mar, las inundaciones, las enfermedades de vías respiratorias y muchas más catástrofes.
Al Gore ha ido ciudad por ciudad dando conferencias sobre el problema que plantean estas consecuencias y luchando día a día por concienciar a las personas de que debemos cambiar esta situación empleando energías limpias. 

Opinión personal: Personas como él, que luchan por algo en lo que creen realmente y que no se rinden a pesar de las dificultades, hacen que el mundo merezca la pena. Este documental te da una visión realmente clara de la realidad actual de nuestro planeta Tierra, “la salud” del cual es responsabilidad de todos nosotros, y del futuro que tendrán nuestros hijos sino atajamos el problema. Podemos contribuir a la causa reciclando, utilizando fuentes de energía renovables, coches híbridos o transporte público, electrodomésticos de bajo consumo, plantando árboles, consumiendo productos menos contaminantes, comprando productos locales y, sobre todo, concienciando al mayor número posible de personas.




domingo, 13 de febrero de 2011

El Gobierno confirma que el PIB cayó un 0,2% en 2010



El secretario de Estado de Economía, José Manuel Campa, ha asegurado que la economía española se contrajo en 2010 el 0,2 %. También señaló que el Gobierno mantiene la previsión de un crecimiento del 1,3% para 2011. En cualquier caso, ha afirmado que las reformas adoptadas permitirán que España tenga un crecimiento "más sostenido en el largo plazo" que el que ha registrado en la última década. En materia laboral, Campa ha defendido no obstante la necesidad de modificar la negociación colectiva para que las empresas tengan más posibilidades de mejorar la retribución de los trabajadores más productivos, en vez de aplicar únicamente a la generalidad de la plantilla las subidas salariales establecidas en sus respectivos convenios. Y ha añadido que ya está dando "algunos frutos", aunque "no debemos esperar que tenga resultados a corto plazo, sino a medio o largo plazo".

Opinión personal: Como todo, la propuesta de modificar la negociación colectiva para que las empresas tengan más posibilidades de mejorar la retribución de los trabajadores más productivos, en vez de aplicar únicamente a la generalidad de la plantilla las subidas salariales establecidas en sus respectivos convenios, tiene sus pros y sus contras. Por un lado, si se aprueba, podría crear una “sana competencia” entre trabajadores para mejorar su producción, y con ello, el aumento del salario, aunque el empresario podría aprovecharse de esta situación y beneficiar a los trabajadores que considerara conveniente independientemente de la mejora de su producción y desmotivar al resto de trabajadores. Y, por otro lado, si no se aprueba, la mayoría de trabajadores perderían “esa motivación” para esforzarse al máximo y harían lo mínimo posible, ya que tendrían su aumento de salario de todas formas. Por lo tanto, según mi opinión, deberían tener todos por igual un aumento del salario y premiar considerablemente a aquellos trabajadores que hagan horas extras.  

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domingo, 6 de febrero de 2011

El paro escaló al 20,3% en 2010, con 4,7 millones de desempleados

El pasado año 2010 fue el cuarto consecutivo en que se incrementa el número de desempleados. La tasa de paro alcanza su nivel más alto de la serie histórica comparable, que arranca en 2001. El paro subió en 370.100 personas en 2010 respecto a 2009, un 8, 5% más, situándose el número total de desempleados en 4.696.600 personas y la tasa de paro en el 20,33%, según los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA) hecha pública por el Instituto Nacional de Estadística (INE). 

 

Opinión personal: Como a todos, me produce un gran escalofrío ver las cifras tan altas de paro que han salido en la encuesta, por lo que espero que poco a poco se pueda mejorar la situación y salir a flote de este estancamiento en la economía, por ejemplo, creando más puestos de trabajo. Aunque, sinceramente, no tengo grandes esperanzas puestas en nuestros queridos amigos los politicos para que pongan una solución que resulte efectiva. 

 

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El retraso de la jubilación será progresivo para los nacidos entre 1948 y 1960


La edad de retiro se eleva dos años de forma progresiva entre 2013 y 2027, pero 38,5 años cotizados permitirán el retiro con 65 años. El Gobierno y los sindicatos alcanzaron un acuerdo sobre la reforma de las pensiones, la jubilación se generaliza a los 67 años sin excepciones. De forma transitoria y gradual desde 2013 hasta 2027, a razón de un mes más por año en los primeros 6 (de 2013 a 2018) y dos meses más a partir de 2019. Al mismo ritmo avanzarán los años cotizados necesarios para jubilarse sin penalización, que pasarán de 35 a 37 en estos 15 años. Se ha decidido dejar en 15 los años de cotización mínimos para cobrar una pensión contributiva. La reforma introduce modificaciones en el periodo de cálculo de las prestaciones que pasará de los 15 años actuales a 25. La edad mínima de jubilación pasará de 61 a 63 años, con un mínimo de años cotizados de 33. La novedad es que será voluntaria. Y por cada año que el trabajador retrase la edad a la que tiene derecho a jubilarse, la Seguridad Social le premiará con un 3,5% más de pensión anual. 

 

Opinión personal: Esto quiere decir, que mi generación (94) se jubilará a los 67 años, si la esperanza de vida también aumenta para entonces, en cierto modo “compensará” el tener que trabajar unos años más. Me parece bien que al colectivo de autónomos se le reconozca por primera vez el derecho a la jubilación anticipada en los mismos términos que el resto de trabajadores. Y, sobre todo, me parece una idea estupenda que se recompense con un 3,5 % más de pensión anual a las personas que retrasen la edad a la que tienen derecho a jubilarse. 

 

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